Что такое работа с путем сотрудника (employee journey map, или EJM)

Какой эффект для бизнеса дает системная работа с EJM

Тренды в работе с опытом сотрудников

Как определить приоритеты в работе EJM

HR-партнер с опытом работы в международных и российских компаниях, больше 15 лет в управлении персоналом

Сертифицированный специалист и руководитель проектов по разработке стратегии работы с опытом сотрудников и EJM в Invisible Force (экс-«Культура Инноваций»). Исследователь, тренер, ментор команд

Лидер практики Employee Experience

это консалтинг, обучение и digital‑продукты для лидеров и команд. Компания помогает раскрыть инновационный потенциал и суперсилы бизнеса, преобразуя людей, процессы и культуру

Маргарита Титова

Директор по управлению талантами

Сформировать потенциальный кадровый резерв

Повысить долю внутреннего найма

Сократить текучесть и увеличить стаж работников компании

Повысить эффективность бизнеса

Повысить HR-бренд и бренд компании в целом

Найти пробелы в текущей карте «Пути сотрудника»

Отработать подходы к составлению Пути сотрудника в компании и сформировать его ценность для бизнеса